Trabalhei sem carteira assinada e fui demitido, tenho algum direito?
Sim, mesmo trabalhando sem carteira assinada, você possui direitos trabalhistas garantidos por lei. A falta de registro não anula esses direitos. No entanto, é fundamental buscar o reconhecimento do vínculo empregatício para garantir o acesso a eles. Direitos assegurados: • Reconhecimento do vínculo empregatício: O primeiro passo é buscar o reconhecimento judicial do vínculo empregatício. […]
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